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2015中國(guó)企業(yè)虧損榜出爐
[來(lái)源:m.0369l.com]
[作者:網(wǎng)站建設(shè)]
[日期:15-07-20]
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上班好累,頭暈脖子酸,頭條哥需要去找個(gè)按摩師傅捏兩下,以保證這顆卓越的大腦能以正常馬力工作了。
日本的一只喵也知道這個(gè)道理,此貓咪請(qǐng)不起人類(lèi)師傅,于是定期來(lái)動(dòng)物園猴山,每次點(diǎn)一個(gè)猴子給它梳毛做造型,梳到服服帖帖才肯走。
靈長(zhǎng)類(lèi)動(dòng)物真是虧大了,沒(méi)進(jìn)化成人就已經(jīng)成貓奴了。
變成人了,虧的事情就更多了,下面頭條哥帶大家看下人類(lèi)世界中的虧損榜。
宏觀大事
【2015中國(guó)企業(yè)虧損榜出爐】《財(cái)富》雜志上周剛發(fā)布了最新的中國(guó)企業(yè)500強(qiáng),"工建農(nóng)中"四大扒皮銀行依舊是中國(guó)最賺錢(qián)的5家企業(yè)啊,工行的利潤(rùn)超期力壓蘋(píng)果公司……
除了這個(gè)喜慶的榜以外呢,《財(cái)富》雜志還順帶公布了一個(gè)虧損的子榜單,比的是這500強(qiáng)里頭誰(shuí)虧得多,前10如下:
除了京東勇居第二以外,其它基本上都是大塊頭國(guó)企。
聽(tīng)說(shuō)劉強(qiáng)東和奶茶妹妹要結(jié)婚了,果然兒女情長(zhǎng)英雄氣短哪。
【養(yǎng)老保險(xiǎn)斷繳激增,10人中2人中斷繳費(fèi)】還在每個(gè)月奮力的繳社保吧,小心到老了拿不回來(lái)哦~近日人社部發(fā)布了2014年的保險(xiǎn)報(bào)告,顯示參保人數(shù)比2013年下降2.8%,比2009年更是下降6.5%,10個(gè)人里面就有2個(gè)人斷繳!
毫無(wú)疑問(wèn),再這樣繼續(xù)發(fā)展下去,用不了幾年,社保就得崩盤(pán)了。
不愿意看到這一幕的人社部公布了一個(gè)重大決定來(lái)展示決心:未來(lái)將進(jìn)一步適時(shí)、適當(dāng)?shù)亟档蜕鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)率。
以后可以少扣錢(qián)了,開(kāi)不開(kāi)心?
不過(guò)不要開(kāi)心得太早,要到老了能把養(yǎng)老金按照、足額的領(lǐng)到手,那才是值得開(kāi)心的。人社部還要繼續(xù)努力呀。
員工薪事
【83名中國(guó)工人遭欠薪被困蒙古,挖野菜充饑】中國(guó)工人的物美價(jià)廉是出了名的,連窮困的外蒙古都知道進(jìn)口中國(guó)工人來(lái)用。4月,一支83人的施工隊(duì)接到了陜西一家房地產(chǎn)公司的承包合同,拖著隊(duì)伍來(lái)到了蒙古烏蘭巴托蓋別墅。
干著干著,材料供應(yīng)開(kāi)始斷斷續(xù)續(xù)了,負(fù)責(zé)人突然回國(guó)了,兩個(gè)經(jīng)理也跟著要走了……工人們感覺(jué)越來(lái)越不對(duì)勁,于是英勇出擊,將兩個(gè)逃跑的經(jīng)理從移民局抓了回來(lái),然后到當(dāng)?shù)卮笫桂^尋求幫助。
目前,83名工人沒(méi)有領(lǐng)到一分錢(qián)工資,也沒(méi)錢(qián)買(mǎi)車(chē)票回家,被困在國(guó)外了,還剩下兩三包米,暫時(shí)還有飯吃,不過(guò)菜就木有了,于是大家閑著也是閑著,紛紛上山挖野菜吃。
大使館表示,已經(jīng)在協(xié)調(diào)國(guó)內(nèi)公司和蒙方合作代表,案件正在處理中。
老外丟了自行車(chē)分分鐘找回,這次人丟在國(guó)外了,不知道會(huì)怎么樣。
【全國(guó)白領(lǐng)平均月薪6320元】智聯(lián)又弄了個(gè)大新聞,剛剛發(fā)布了2015年夏季人才供給報(bào)告,統(tǒng)計(jì)了32個(gè)城市的樣本數(shù)據(jù),發(fā)布了一份豪氣沖天的總結(jié),頭條哥拜讀之后,總結(jié)要點(diǎn)如下:
1、二季度全國(guó)白領(lǐng)平均月薪6320元;
2、北京、上海和深圳居前三,不過(guò)工作生活壓力大讓越來(lái)越多的白領(lǐng)選擇離開(kāi);
3、十大高薪行業(yè)前3分別是網(wǎng)游、證券投資、財(cái)會(huì)法律等。
作為HR,這些數(shù)字我們應(yīng)該最有體會(huì)了,那么,看完之后你感覺(jué)怎么樣呢?
反正頭條哥已經(jīng)哭得死去活來(lái)。
不過(guò)想到智聯(lián)一向喜歡在報(bào)告中使用夸張的修辭手法,還是覺(jué)得心情又好了一點(diǎn)點(diǎn)。
國(guó)外軼事
【微軟再次大裁員,像丟垃圾一樣拆光諾基亞】4月份,微軟剛剛完成18000人大裁員計(jì)劃,其中70%的中招員工是被微軟買(mǎi)進(jìn)來(lái)的諾基亞人。現(xiàn)在,前人尸骨未寒,微軟就又要下黑手了。
上周,微軟公布了新的手機(jī)業(yè)務(wù)重組計(jì)劃,為了配合這一計(jì)劃更好的實(shí)施,他們順帶要在全球裁掉7800個(gè)職位。上次的大裁員計(jì)劃中,諾基亞中國(guó)區(qū)已經(jīng)有9成的員工中槍,只剩下工廠和業(yè)務(wù)部門(mén),這次估計(jì)沒(méi)有幸存者,一個(gè)也跑不了了。
其實(shí)中國(guó)還不算最慘的,在諾基亞的老家芬蘭,鼎盛時(shí)期,曾有12萬(wàn)人都是諾基亞員工,但微軟入主之后實(shí)施家暴,一通亂裁,未來(lái)計(jì)劃在芬蘭僅僅雇傭900名員工。
【三星休假新政讓員工休到不好意思】誰(shuí)說(shuō)三星在走下坡路?作為韓國(guó)最大的土豪,三星剛剛展示了一把自己過(guò)人的財(cái)力:韓國(guó)的休假法律規(guī)定,有未滿8歲的子女,員工可申請(qǐng)一年以內(nèi)的"育兒假",而三星為了體現(xiàn)與眾不同的財(cái)主身份,在上月底將這個(gè)育兒假的標(biāo)準(zhǔn)擴(kuò)大到有未滿12歲子女、而且休假期限擴(kuò)大到兩年。
最狠的是,法律規(guī)定育兒假休可以,但是沒(méi)薪水領(lǐng),而三星則表示別聽(tīng)他的,本公司員工休1年以內(nèi),每月都可以領(lǐng)100萬(wàn)韓元,超出1年的部分才不給薪水。
另外,三星還同時(shí)推出了任何人都可以休的"自我啟發(fā)假",最高1年,可以請(qǐng)下來(lái)去進(jìn)修或長(zhǎng)期海外旅行。
不過(guò)這個(gè)假就是無(wú)薪的了。